5篇创建民族团结进步示范机关单位事迹材料

街道创建民族团结进步示范单位事迹材料范文（5）

近年来，x街道紧紧围绕铸牢中华民族共同体意识工作主线，以党建为引领，以街道社区、驻地学校、企业为铸牢中华民族共同体意识教育主阵地，以保障各族群众合法权益为核心，以做好少数民族群众服务管理为重点，以创建“红石榴”品牌为抓手，构筑各民族凝心共居乐业新家园。街道先后获得山东省民族团结进步示范区示范单位；长江中路社区铸牢中华民族共同体意识教育体验馆获得山东省民族团结进步教育基地；宣教文卫中心获得山东省民族团结进步“红石榴”岗位等荣誉称号。

一、强化党建引领，创建街道民族工作新机制

以党组织为核心，推动形成党工委统一领导、办事处依法管理、统战部门牵头协调、各部门通力合作、驻地单位和社区共同参与的新时代党的民族工作治理体系。

（一）健全组织体系

成立由街道党工委书记为组长，街道办事处主任和分管民族工作党工委委员为副组长，街道相关科室负责人、相关社区党组织书记和相关学校负责人为成员的铸牢中华民族共同体意识试点工作领导小组，分工协作，密切配合，狠抓落实。

（二）强化党建引领

创新实施“1234”党建新模式（“1”是搭建一个党建平台，建强“一会一委一办”，即：街道区域化党建工作联席会议、两新组织综合党委、党建办。“2”是健全二维组织体系，纵向构建“社区党委—网格党支部—楼院党小组—党员中心户”的组织体系，横向在产业园区、商圈市场等领域成立区域化党组织。“3”是落实三项工作机制，党建组织共建、活动共联、资源共享。“4”是发挥四大作用，发挥党建“龙头”“阵地”“旗帜”“轴心”作用，把驻街单位“统起来”，把基层组织“建起来”，让社会治理“强起来”，让志愿服务“活起来”）。把民族工作全方位融入党建新模式，确保民族工作正确方向。

（三）完善保障措施

实现“七个纳入”：将民族工作纳入党委重要议事日程，定期召开党工委（扩大）会议专题研究部署民族工作；纳入街道党员干部理论学习内容，全面提升党员干部民族工作能力；纳入领导干部政绩考核，制定具体考核措施；纳入巡视巡察的重要内容，畅通群众参与、监督、反馈渠道，建立激发民族团结正能量激励机制；纳入意识形态责任制，作为政治考察的重要指标；纳入街道老旧小区改造、文明典范城市创建等各项工作中；纳入财政预算，在资金分配、力量投入等方面给予倾斜支持。

近年来，辖区x第二小学被评为“全国民族团结进步示范学校”，x社区被表彰为“山东省民族团结进步示范单位”。

二、拓展宣传渠道，丰富共有精神家园新内涵

深入开展宣传教育活动，做到宣传有平台、活动有载体、教育有阵地，引导各族群众树立正确的祖国观、民族观、文化观、历史观，打造共有精神家园。

（一）构建立体化宣传网络

打造铸牢中华民族共同体意识宣传教育“1+2+N+X”模式（“1”是指街道和社区基层组织网络；“2”是指中国石油大学和x第二小学两个教育基地；“N”指多个宣传教育平台；“X”是指创建多个“红石榴”品牌），重点打造2个“红石榴”社区、1个“红石榴”主题公园、4个口袋公园和1条“红石榴”商业街，营造了抬头可见、随时可学、处处可感的内部氛围。

每个社区设置宣传栏、宣传长廊和LED电子屏，开展社会主义核心价值观、民族法规政策宣传，让“红石榴”品牌家喻户晓。

开展民族知识大讲堂，邀请“全国民族团结进步模范个人”——x大学少数民族x老师和少数民族代表人士韩撒的到街道机关和社区进行民族政策法规知识讲座，增进交流互动。

（二）打造特色化活动品牌

利用民族团结进步宣传月、民族政策法规学习月、民族传统节日等，依托街道便民服务中心、VR党史学习教育展厅、新时代文明实践所（站）、“红石榴”家园等宣传教育平台，通过新媒体、微视频、抖音和线上线下等多种形式开展“民族团结进步”宣传教育活动。..................