区“双报到”工作开展情况汇报
第二批主题教育开展以来，*区深入贯彻XXX关于西藏工作的重要论述和新时代党的治藏方略的生动实践，以在职党员下沉社区、网格开展“双报到”为支点，撬动了城市治理深刻变革，探索形成了“一线双驱六化”基层治理模式，健全了市、区、街道、社区“四级联动”机制，搭建了“党建引领基层治理”智慧信息平台，在职党员“双报到”由粗放式向精细化转变，基层治理由单线推进向联建共治深化。
一、坚持党建引领、多元共治，构建组织领导“横到边纵到底”架构体系。XXX强调，“加强城市社区党建工作，推进以党建引领基层治理”。*区委牢牢把握这条原则，坚持高位部署推动，设立城市党建引领基层治理专项小组，以全会形式审议通过实施意见，将在职党员“双报到”作为重要工作专项推进。坚持“书记抓、抓书记”，区委书记多次召开常委会会议研究谋划，街道党工委书记带头实施城市党建“揭榜领题·立项攻坚”项目，社区党组织书记每季度召开“双报到”情况通报会，层层压实责任。强化区域化党建联建共建，整合辖区资源多方联动，建立街道“大工委”和社区“大党委”联席会议制度，214家*区机关企事业单位与街道、社区签订《共驻共建协议书》，62名单位党组织负责人聘任为兼职副书记和兼职委员，6426名市区两级在职党员进社区、进网格开展报到服务、现场办公，合力在基层一线破难题、促发展、办实事、解民忧。
