今年，**区局聚焦“三支队伍”建设，锚定人才这个第一资源，吹响“开局就要奔跑、起步就要跃进”的奋进号角，奋力推动“助企惠民十件实事”工作破局开新。今年以来，已获省部级、厅级以上领导批示肯定3次，省级以上推广工作经验5次，获批全国改革试点2个。
一、上半年创新亮点工作
一是打造个体工商户学校。聚焦个体工商户全生命周期服务需求，全省率先成立首个个体工商户学校，精准绘制群体画像，量身定制教学课程，择优遴选名师指导，全力培育“名特优新”个体工商户。相关工作经验获副省长批示肯定。
二是推进广告业“多报合一”试点工作。在全省率先探索构建广告业统计“多报合一”新机制，创新数据智能填审、异常数据预警模式，实现企业智慧填报和部门数智监管的统一。自先行先试以来，实现企业共享数据量3000余项,指标共享免填率为43.48%，平均报送用时降低27%，提前50天完成广告业统计报审任务。
三是探索化妆品安全责任险。筛选选客户服务能力与社会美誉度较高的第三方保险机构，指导保险公司从化妆品使用和经营单位减轻风险负担的共性需求出发，开发专属定制保险险种。目前已联合人保财险、平安财险等4家保险公司开发不同保障规模的化妆品责任险，化妆品保障范围实现100%覆盖。今年5月，全国首单化妆品责任险在**落地签约。相关工作经验在国家药监局简报刊登。
四是探索电梯安全基层自治新模式。组建成立全国首支“电梯安全义工”队伍，探索将监管探头前移、全生命周期的电梯安全基层自治模式。进一步激活更多电梯治理主体、汇聚更多治理力量，构建多元共治格局，目前全区在用乘客电梯7879台，在用电梯赋码率持续保持99.7%以上，特种设备定期检验率达100%，电梯使用单位两员配置率达99%。
二、上半年主要工作举措、成效
